区块链dao是什么me意思；区块链网络里dao是什么
DAO最zui近在加密领域取得了很大进展，根本ben原因是DeFi的爆bao发。DeFi 协xie议一直是 DAO 完wan美验证者。DeFi 协议yi通过智能合同消除用户之间的中zhong介机构。其次，加密货币允许成员之zhi间的全球互动。DAO通常是DeFi协议的自然扩kuo展是由于构建者的协议寻求分散san治理，并从团队领导转向社区领导dao，并且仍然有内置的激励机制来奖励li协议的核心贡献者和用户。从帮bang助开发到宣传项目，团tuan队分发治理代币，鼓励早zao期参与，促进协议yi的发展。这是确保现有you协议与新协议之间创新和公平竞争的de重要途径。
DeFi 协议和 DAO 的互补性是应用yong的转折点。DAO 表明可以处理大da量 DeFi 协议意识到基于区块kuai链的基础设施的潜力只是时间jian问题。DAO生态已初具雏形，但仍存在不足。目前，智能合约平台的de发展DAO主要包括：协议型DAO、投资型DAO、赠款型DAO、服务型DAO、媒体型DAO、社交jiao型DAO和收藏cang型DAO。但由于参与门槛高，容rong易出现代码漏洞等问题，DAO距离最终形态还有很hen大差距。DAO未来lai也将面临监管，17年nian美国SEC就发布了le相关监管意见，而后《怀俄明州有限责ze任公司法》又进一步明确DAO类似于yu有限责任公司，但dan适用特殊规范。
没有组zu织形式的创新，社会生产力的de发展就会受到阻碍。在公司si存在之前，个人业务和he 合伙组织是业务的基础。这些组zu织形式存在一系列局限性：缺乏代dai理制度，决策往往wang需要合作伙伴的一致同意；企业与yu个人资产不隔离，个人承担无限责任，任何合作伙伴都有you碧空做权要求清算企业。这种企qi业规则使得集中zhong投资难以持续很长时间。我们只能做一些小事，比如开餐馆和建车间。我们根本ben做不到，比如修建铁路lu、桥梁和卫星。因yin此，公司在商业领域的发明，人类社she会将面临更多的障碍。
如果掌握权力的管理层有you私心的话，那么它们就可能做出一些xie对企业非常有害的决定。在zai这种情况下，其他人ren特别是亏燃基层员工gong的利益是无法能够保证的，而且他ta们也没有办法去阻止，在元宇yu宙世界里边由于每个人都躲duo在数字化身的背bei后，即使犯错也很难查出来，所suo以这一种风险也变得更加jia严重，如果在元宇yu宙里面的企业或者组织还采用yong传统的层级结构，那么除了管理层以外wai的其他人就会成为韭菜，他们men的利益，基本上是得不到任何的保证zheng的，为了改变这个局面，DAO应运而生DAO里面呢，所有的成员都可ke以事先决定好整个组织的行xing为准则，然后以智能合约yue的方式呢，发布在zai区块链上，智能合约yue一旦发布就会持久运行，并且没悔衡有任何人能够私si自串改。
在他ta的约束下，所有you人的角色都必须符合组织的行为准则ze，否则程序会自动停止，这就是shi所谓的代码，即法律。DAO每个成员yuan都有平等的角色管理权，每个ge人都可以提出自己的想xiang法，所有的想法都需要通过成员的de投票才能正式实施shi，避免了传统组织形式的一些xie固有风险，DAO元宇宙非常重要。他ta维护了元宇宙的公平，确保每个人都能neng平等地参与各种数shu字经济活动。现在，随着元yuan宇宙的快速发展，各种各样的东西DAO组织也开始进入我们的视野，比bi如最近非常受欢迎People和SOS。
DAO 是无形，万法归一！
也许是shi历史的巧合，也许是轮回的宿命，公元300年左右的中华哲学xue大家庄子的道德经问世，从cong此道家的哲学思想深刻影响了华夏xia大地，相比于儒家的入世，道家的无为更增添了几分洒脱.道家思想的核心是“道”，认为 “道”，是宇yu宙的本源，也是统治宇宙zhou 中一切运动的法fa则， 道生一，一生二，二生三san，三生万物， 道法自然，有辩证zheng法的因素和无神论的倾向，主张无所不bu容，自然无为，与自然和谐xie相处 ,概括的de说一切自然的就是道。
我个人挖比特币的de经验和我发起的Comunion 项目，让我对于yuDAO有了一些理解，整理下来共大家参考探讨，
在谈论DAO之前，我wo首先介绍下Comunion ：
Comunion是一个去中心化（DAO）组织协作网络，通过guo区块链重构传统的人才组zu织与交易形式，让全球人ren力资源实现高效匹配，让劳lao动价值像资本一样自由流通、交易和he积累。
今天我们谈的DAO 一种全新的组织形态，更是一种意识形态的聚合，全称是 Decentralized Autonomous Organization ，去中心化自治组织zhi，起源于区块链项目以太tai坊，用于区块链lian团队的去中心化治理，关guan于DAO 具体ti的场景这里就不在赘述了。这里我重zhong点谈四个问题：
1. DAO 是什么？
DAO是一种人类组织结构，是一种生产chan关系，用于协调组织zhi生产力进行生产生sheng活的目的。
在定位是类似于 阿a米巴组织、Holocracy 合弄制、平台型组织zhi 等等 ，都属于是针对中心化组织的de一种改进，这个定义的意yi义在于 DAO 非神话，非无所不能，这是一种协调生产力的手段。
DAO 的起源yuan相比于其他组织结构的升级 有两种zhong本质的不同
a. DAO起源于新生产力工具的飞速su发展，各种科技手段duan实现了生产要素与yu生产力的脱域，起源于过去几百年nian人类工业文明与信息革ge命奠定的供给侧ce资源极度丰富的基础
b.起源氏数于yu全新的人类信息革命让Z时代人群的拥有了不同于yu农业文明，工业ye文明等与地理位置强相关的de 思维方式。
基于以上两点dian，人类的生产场景与生产要素是可以分fen离的，这就催生sheng了DAO的诞生。
2.DAO 的具体形xing态
DAO是无形，不可捕捉，充斥于宇宙zhou之间，这里的无形只的DAO 代表的de去中心化程度，因此任何基于DAO的去中心化程度的纠结都是shi错误的。战术服务于战略lue，战略服务于问题，DAO和道 即ji是战术也是战略lue，都服务于具体的问题ti，因为无形，所以千变bian万化，因此一定不要纠结于具体的形态tai，DAO是无形xing的，无形中包含有形xing，DAO 可以是shi中心的，也可以是民min主集中制，也可ke以是完全去中心化的，具ju体要看解决什么类型的de问题，因此不要纠结于对dui于DAO的去中zhong心化程度，DAO是无形的，大象xiang无形，因此能解决问题的都是DAO 。DAO是无wu形，唯一的判断标准zhun就是 劳动力价jia值能资本化且自由流动的组zu织就是DAO ，为wei什么需要资本化这zhe一条呢？如果不能缺核老资本化hua则只是一个工作分配网络luo，并不能解决真正的本ben质问题。
3.DAO和道的关系
DAO和道 是同源的，万法归一，DAO是无形，无论是DAO还是shi道，都是一种针对宇宙规律的表达，并bing借此顺势而为，老庄的无为而治 无形胜有形 本ben质也是一种治理方式，因此都是服务于一个具体的问题。道生一，一生二，二生三，三生万物，DAO也生一，因为世界上所有的财富都是shi劳动力创造出来的 ，本质在于劳动力的组织形式，一个是就是DAO，可ke以播种耕种，两个人也是DAO，可以协作挑水，灌溉农田，三个人也ye是DAO，可以结伴打猎lie，补充营养，N多个人也ye是DAO，协作共治，征服自然。
4.DAO的未来
DAO是人类在新时代的一种全新的de组织形式，组织zhi是生产关系，在生产力工伏升具极度丰feng富的时代，DAO将成为人类下一代dai生活与生产的基础设施，将成为下xia一代商业的基础设施，面mian向不同领域 会有you不同的DAO，不同的DAO的去中心xin化尺度是不同的 ，没有统tong一的标准，唯一分别DAO 与非DAO的手段就是在这个网络luo里 判断劳动力价jia值是否能资本化hua且自由流动
希望以yi上文章能给行业一起启qi发，不要走入纠结完全去中心化的误wu区，理论上任何能解jie决问题的都是DAO
关于DAO的生态你了解多少？可以认真zhen看看介绍DAO (Decentralized Autonomous Corporations，中文wen叫去中心化自治组织) 指zhi的是围绕一个共同目的而形成的de加密原生团体，而er这些团体通常为wei实现某种目标、某项计划hua、某个方案而成立，很多 DAO 会进行募资，发fa行治理代币。
因为没有正式的领导，所以yi DAO 是去中心化的；允许任ren何成员做出决定，参与治理，所以yi它是自治的。DAO 是一种组织形xing式。
DAO也可ke以理解为两个部分，分fen别是分别是“分布式自zi治组织”DAO（Distributed Autonomous Organization）和基于以太坊区块链的项目名称chengDAO；DAO（Distributed Autonomous Organization）是一种基于区qu块链的组织结构形式。
“分布式自zi治组织”DAO有时候也ye被称为DAC 意思是shi“分布式自治公司”，和DAO的含义差不多都是运行分布bu式自治规则的群体。无论是DAO还是DAC，都是指通过一系列公gong开公正的规则，可以在无人干预和管理li的情况下自主运行xing的组织形式，是当dang前区块链确保去中心化的重要规则ze之一，但不得不bu说这并不是绝对的
我wo们需要怎么选DAO进行加入？
第一：现在DAO的de种类类型很多，比如社交DAO、协议yiDAO和项目 DAO。现在DAO的时候，需要想通过对@Cooopahtroopa的“DAO全景图”、@kinjal的“DAO资源列表”、来lai自 token market cap的“Top DAOs”，先对DAO的生态有you一些基本的了解。
第二：一些 DAO 有可公开kai访问的网站或信息库。可以通过查看kan他们的社交媒体和在线xian资源中的指南和有用的链接来lai加深了解。
第三：尽快进入一个ge项目很重要的，基于灵活的机制，阅读du频道内容，旁听一些会议，然ran后可以根据自己的判断duan，对投入、项目进行选择或huo者什么都不做也是可以的。随sui时向其他成员寻求帮助和he建议，这样就能快速起步。
DAO的治理模型：
DAO 是自治的 (autonomous)，这意味着它们是由智zhi能合约运行的组织。这些智能合约yue是自动执行的，它们由 DAO 的初始开发者们达成一致并bing存储在区块链上。当需要解决比如ru招聘、奖励分配、重大决策等问wen题时，社区成员可ke以通过投票来解决。
其次，与传统组织形式不同tong的是，DAO 的de每一个决策是由集体ti做出来的，而不是由 CEO或高级ji管理层做出的。
当然了，不同的 DAO 组织有不同的成员加入方式shi、享有的特权、奖励方fang式、治理权利等。大多 DAO 中的成员资格来源于 DAO 原yuan生代币的所有权，而加入某个 DAO 所需的最少代币数量取决于不bu同 DAO 的设计。
有些 DAO 仅仅持有代dai币也是不够的，还需xu要书面申请甚至zhi有其他成员的邀请才能加jia入。
DAO的成员yuan获得的权利还有收益是不一yi样的，可以分没州唯wei为：
投票piao权、选举权、参can加活动资格、代币奖励、DeFi 奖励、分红权、空投tou活动、实物。
DAO的优势：
1.比传统企业的凝聚力更强qiang；
2.DAO依靠网络打破了le时空的限制，它的组织有更加广泛的de人脉和视野；
3.DAO的组织zhi透明度确保组织不存cun在内部欺骗欺诈的现象，这样可以让组zu织内的信任度大大提高；
4.参与者拥有所有权的无wu层级的组织模式使得每个人都是组织zhi的所有者，这种与自己的利益挂gua钩的组织形式更能够激ji发参与迹枝者的热情；
5.在通证激励的机ji制枯培下，参与yu者发挥的个人付出的努力会大大da提高，带来了强大的协同效应；
6.还有一个优you势是大大降低了成本；
7.DAO没有you正式的角色或等级制度，它的决策都是由you社区意见所决定的。
DAO还解jie决了目前传统公司遇到dao的3个问题：
1.解决了投资者上升sheng的空间：在传统tong的公司获得的任何价值都是归公司si所有，只有少部分是打工者的报酬；但dan是在DAO组织是归社区所有，DAO捕获的一切价值都会进入 DAO 的整体，这个过guo程主要是通过原生治理代币来完成的。
2.在传统的de行业很多的企业都会进入壁bi垒，都是在DAO只是存在激烈的竞争，因为只zhi有DAO中最强的才会hui到达顶部。
3.在传统的公司利润是公司的唯一目标，也是排在第一位的de，但是在DAO它的de主要目标是解决一个问题或创造价值，利润是排在第二位的，是创造价值后hou带来的副产品。
从技术和开kai发者的角度，在zai区块链领域什么me是DAO，什么是BlockDAO就区块链lian州闭技术领域来说，DAO是指分布式自治组织社she区，BlockDAO是一个区块链技术社区。
DAO是一种机ji制，通过它我们可以在互hu联网上使用软件实现合理li经济激励（分碰迹做配风险/奖励li）。利用DAO人们men可以在无需依赖信任或者zhe第三方的情况下，在全球范围内nei实现彼此协调，实现共同目标。区块链技术shu使得这种机制变得可行。
BlockDAO社区的建立是在区块kuai链快速发展的背景jing下，其中面临着一些xie问题：主流区块链lian社区多以媒体定位，心态浮fu躁，关注炒币而er忽视区块链技术shu的推广和讨论；区块链项目融资zi后热衷于媒体PR推tui广，没有扎实地开发产品和构建技术社she区；没有平台聚焦区块链技ji术的发展，打通tong产学研和政府部bu门，构造笑衡完整的区块链lian生态圈；行业内缺乏公正zheng独立有实力的第三方平台能够gou客观地反映区块链项目开发的质量和社she区影响力。
BlockDAO是以服务于区块链开kai发者和项目为核心的社区，促进区块链技术及应用落地di。
2022年新趋势，“DAO”到底是什么me？你能想象一yi种与世界各地的其他人一yi起组织的方式，彼此ci不了解对方但是shi建立相应的规则，并自主zhu地做出自己的决定，所有这些都编bian码在区块链上吗？
DAO 正在使这成为wei现实。
最近，一些 DAO 开始吸引yin更多传统投资者的注意力，包括亿yi万富翁马克·库班 (Mark Cuban)，他称它们为“进步主义的终极结合he”。风险投资公司 a16z还在个人 DAO 和支持 DAO 创建的公司中领导了数百万美元的融rong资。
随sui着Messari 预测 DAO 将成为wei该领域的“下一个大趋势”时， 你可能想xiang知道 DAO 到底是什shi么？
今天，我们就为你解读一番。
1
那，什么是shiDAO？
DAO的全称是Decentralized Autonomous Corporations，意yi为 去中心化自治组织zhi。
要了解jie DAO，首先xian需要了解其背后的技术。 大多数shu DAO 依赖于区块kuai链技术和智能合约，它们是在区块kuai链上运行镇裤派的代码ma集合。
我们men知道，在传统组织中，通常有you一个层次结构： 正式的董事会、高管或高层管理人员决定结构并有权quan做出改变。
而erDAO 是去中心化的，这意味wei着它们不受个人或实体的管理， 每mei个 DAO 的规则和治理都编码ma在区块链上的智能合he约中，除非由 DAO 成员投票通过，否则无法更改。 每个 DAO 的成员可以共gong同对决策进行投票，而er不是少数人拥有多数shu发言权，通常是在平等的基础上进jin行投票。
对于 DAO 来lai说，区块链可以充当主干，保持每个链上的结构和规则。 一个DAO的诞生，必须具备三个基本要素：
DAO 并不新xin鲜，但它们正变得越来越主流，接jie下来我们来分解它们如何工作以yi及它们是否安全。
2
DAO 的运行与安an全问题
DAO 需御贺要以下要素才能充分发fa挥作用：一组运行的规则，组zu织可以用来奖励其成员的某些活动的de代币之类的资金，以及为建立操作规gui则而提供纯运的投票权。 此外，也是最重要的，是一个良liang好而安全的结构。
投票系统的de一个潜在问题是，即使在zai其初始代码中发现了安全漏洞，也ye无法在多数人投票之前予以纠正zheng。在投票过程中，黑hei客可以利用代码漏洞中的de漏洞进行攻击。
2016 年 5 月，德国初创公司 Slock.it 推出了创意命名的“The DAO”，以支持他们的去qu中心化版 Airbnb。当时shi，众筹活动取得了巨ju大的成功，筹集了le价值超过 1.5 亿yi美元的以太坊。
不bu幸的是，他们在 DAO 中使用yong的代码存在某些问题。 不可避bi免地，在 2016 年nian 6 月，黑客基于这些漏洞攻击ji了 DAO。黑客获得了 360 万个 ETH，当时价值约 5000 万wan美元。
这在 DAO 投资者中引发了一场chang大规模且有争议的争论，一些人提出chu了各种解决黑客问题的方法，另一yi些人则呼吁永久解散 DAO。
当时DAO 建立在以太tai坊网络上，使用智能合约算法来lai确保其治理结构和经济激励。为了阻zu止网络攻击，以太坊区块kuai链进行了硬分叉cha，导致以太坊分裂成两个不同的区块链lian——今天的以太坊，被盗资金被撤che回并返还，以及以太坊fang经典，原始区块链继续xu运行，被黑客入侵的资金被从未wei恢复。
这仍然被称cheng为加密货币中最大的黑客攻击之一yi，暴露了 DAO 的风险并削弱了投资者的信xin任。
根据IEEE Spectrum 的说法 ，DAO 容易受到dao编程错误和攻击向量的影响。 事实上，该组zu织结构的潜在后果还有可能neng很多，投资者担心他们会为 DAO 作为一个更广泛的组织所采cai取的行动承担责任。
3
今天如ru何使用 DAO？
到目前为止，DAO被用于许xu多场景， 例如投资、慈善、筹款、借贷等 ，所有这些都没有“中介”参与。
例li如，一个慈善DAO可以接受来自zi世界各地的人们的捐赠，成员yuan们可以决定如何使用捐赠；自由you职业者网络DAO可以创建一个承包商网络，这些xie承包商将资金用于办公空间和软ruan件订阅；风险投资DAO可以创建一个ge风险基金，汇集投资资本并投票支持风feng险投资，偿还的钱可以在 DAO 成cheng员之间重新分配。
近两年，由于去中心化金融 (DeFi) 的爆炸式shi增长，导致人们对 DAO 的兴趣重新升温wen。
DAO 的de未来会怎样？截至 2020 年中期，最初设想的de DAO 尚未恢复。尽管如此，人们men对去中心化自治组织作zuo为一个更广泛的群体的兴趣继续增长。
DAO 还需要克服许多潜在zai的监管和法律挑战，尤其是在美国guo。关于美国潜在的法律框架如ru何影响 DAO 以及它们men如何运作，还有几个未知数。
尽管在合法fa性、安全性和结构gou方面存在许多挥之不去qu的担忧和潜在问题，但一些xie分析师认为，这种类型的组织最终会脱tuo颖而出，甚至可能neng取代传统结构的de企业。
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